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Sistema de plan de desarrollo de talento humano para fidelizar a tus empleados

Publicado por Oscar Pérez el Mar 20, 2019 6:00:00 PM

¿Alguna vez has preguntado a tus empleados que les motiva a ir a la oficina? Los profesionales de hoy día no solamente se sienten motivados por un buen salario a fin de mes, si deseas atraer talento y fidelizarlo debes desarrollar estrategias que te permitan diferenciarte como empleador, que motive a tus colaboradores, evalúe su desempeño y fomente su desarrollo personal y profesional. Y tú, ¿Qué estás haciendo para fidelizar y motivar a tus empleados? En este post platicaremos un poco sobre lo que es un sistema de plan de desarrollo y plan de carrera y cómo puede ayudar a lograr lo anterior.

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Topics: Talento humano, Planes de Carrera y Desarrollo

Cómo implementar planes de carrera para tus empleados en 9 pasos

Publicado por Oscar Pérez el Jan 26, 2015 6:00:00 PM

Crear e implementar un programa de planes de carrera y desarrollo para tus empleados será de gran ayuda para mantener a tu equipo de trabajo motivado y brindarles una visión de las oportunidades a las que pueden acceder como parte de su crecimiento profesional. Es importante que conozcas las expectativas y metas que tienen tus empleados, esto te llevará a poder iniciar un mapa profesional para ellos dentro de la compañía y de esta manera aumentarás la retención de tu talento humano clave.

Te proponemos 9 pasos básicos para elaborar un plan de carrera y desarrollo sólido para tus empleados.

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Topics: Talento humano, Planes de Carrera y Desarrollo

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