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¿Qué necesita mi empresa, una Solución de Administración de Talento Humano (TMS) o un Sistema de Administración de Recursos Humanos(HRMS)?

Publicado por Oscar Pérez el 02-sep-2014 8:22:00

 

Cuando hablamos de soluciones para el departamento de RH es común encontrar una confusión entre dos alternativas: Solución de Administración de Talento Humano (TMS) y Sistema de Administración de Recursos Humanos (HRMS), aunque en esencia ambas son una solución y ayudan a la administración del recurso más valioso de las empresas, su gente; sus propósitos distan mucho de serlo.

A continuación mencionamos los principales objetivos y beneficios de cada una de ellas, así como una tabla comparativa con sus funcionalidades típicas:

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Topics: Evaluando, Talento humano

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